Правительство Португалии запустило программу Integrar, которая предназначена для иммигрантов, зарегистрированных в центрах занятости, и включает в себя учебные мероприятия, меры по признанию навыков и поддержку в поиске работы.

Осознавая, что в процессе найма иностранных работников, проживающих в Португалии, существуют сложности, правительство приняло ряд мер, включающих собеседования, индивидуальный мониторинг и прямую поддержку в обучении иммигрантов, поясняет государственный секретарь по труду Адриано Рафаэль Морейра.

Июльские изменения в законе об иностранцах ограничили доступ на рынок труда только тем, у кого была туристическая виза, при этом стратегия правительства была сосредоточена на упрощении визового режима для граждан Сообщества португалоязычных стран и создании визы для поиска работы, которая «позволяет гражданам третьих стран, приезжающим в поисках работы, въезжать на территорию Португалии на первоначальный период в 120 дней».

В конце 2023 года число зарегистрированных иностранцев «составляло 18% от общего числа безработных, зарегистрированных на материке».

Правительство намерено «оказать быструю поддержку в приеме», а IEFP играет «решающую роль как в поиске работы, так и в повышении осведомленности работодателей о потенциальных человеческих ресурсах, которые представляет собой это большое количество безработных».

Однако «недостаток знания португальского языка, признания академической и профессиональной квалификации и технических навыков, адаптированных к потребностям рынка труда, а также навыков, облегчающих поиск работы, часто являются препятствиями», считает правительство.

Таким образом, программа Integrar будет охватывать иностранцев, зарегистрированных в IEFP, которые «безработные или ищут свою первую работу» или которые зарегистрированы и хотят сменить профессию или получить доступ к профессиональной подготовке.

IEFP проведет «первичную диагностику профиля иммигранта, его потребностей и ожиданий, подкрепленную индивидуальным собеседованием», поможет «определить скорректированный личный план трудоустройства», «индивидуальный план обучения» и, при необходимости, организовать обучение португальскому языку, а также другие меры.

В постановлении также говорится, что IEFP должен будет представить документ о введении этой программы в действие в октябре 2024 года.